Dopo una lunga battaglia giudiziaria il TAR ha riconosciuto illegittima la doppia esclusione di C.M. dall'arruolamento nel Corpo di P.P:

Finalmente dopo una dura battaglia legale il TAR Lazio ha riconosciuto C.M. idoneo all'arruolamento nel Corpo di P.P. Il ricorrente, infatti, era stato escluso una prima volta per superamento del limite di età e una seconda volta per mancanza dei requisiti di idoneità psico-fisica.Entrambe le…

Il giudice ha riconosciuto che la presenza di un tatuaggio non può costituire automaticamente una causa di esclusione dall'arruolamento nel Corpo di P.P.

Il TAR Lazio ha annullato gli atti con cui il Ministero della Giustizia aveva giudicato A.M. non idonea all'arruolamento per la presenza di un tatuaggio sull'avambraccio sinistro. Il giudice ha stabilito che “la Commissione medica non poteva fondare, così come ha fatto, il giudizio di…

Riconosciuto ancora una volta il dirirtto all'elevazione del limite di età per l'assunzione nel Corpo di Polizia Penitenziaria

Dopo una battaglia giudiziaria durata circa tredici anni, P.A. ha visto riconosciuto il suo diritto all'elevazione del limite di età per un periodo pari all'effettivo servizio militare prestato come volontario.A causa dell'erronea determinazione con cui P.A. era stato escluso dall'arruolamento per aver superato gli anni…

Il TAR del Lazio riconosce il diritto al risarcimento del danno e alla ricostruzione della carriera per la ritardata assunzione nel Corpo di Polizia Penitenziaria

Lo scorso 6 giugno 2012, il giudice amministrativo ha condannato il Ministero della Giustizia a risarcire un Poliziotto Penitenziario per i danni causati dal ritardo nella assunzione e a riconoscergli la medesima decorrenza giuridica attribuita ai colleghi nominati tempestivamente con la medesima procedura copncorsuale. In…

Nei comparti Sicurezza, Difesa ed Esteri non si può procedere alla risoluzione anticipata dei rapporti di lavoro dirigenziali fino alla emanzazione di apposito D.P.C.M.

Il TAR Lazio ha annullato il decreto con cui il Ministero della Giustiiza aveva proceduto alla risoluzione anticipata del contratto di lavoro nei confronti di un proprio Dirigente Generale ai sensi dell'art. 72, comma 11, d.l. 112/2008. il Giudice ha rilevato che per i comparti…